Правда ли, что в Польше из-за частых больничных пенсия будет ниже?

Часто возникает вопрос, верно ли утверждение, что размер пенсии становится меньше, если человек во время работы в Польше много болел. Действительно, такая проблема существует, хотя выплаты по больничному и пенсии производятся из разных фондов.

С чем связано уменьшение пенсии у тех, кто много брал больничные, читайте в данном материале «Польского консультанта».

Скрыть содержание

Из-за чего уменьшается размер пенсии?

Для всех будущих пенсионеров пособие по болезни – независимо от того, выплачивает ли его работодатель или ZUS – напрямую влияет на размер пенсии. Это связано с тем, что в период больничного не взимаются взносы ЗУС, и, соответственно, не увеличивается сумма на пенсионном счете, по которой в дальнейшем будет рассчитываться размер пенсионных выплат.

Косвенное влияние пособия по болезни на выход на пенсию более сложное. Речь идет прежде всего о трудовом стаже, который учитывается при определении права на пенсию для некоторых категорий лиц.

Здесь сразу возникает резкое разделение: люди, родившиеся до 1949 года, выходят на пенсию по правилам до реформы, а тем, кто родился позже, правила выхода на пенсию и размеры пособий определяются действующим законодательством Польши.

Для людей, родившихся до 1949 года, так называемый стаж важен, поскольку для получения пенсии они должны выполнить два условия:

  1. Достижение установленного законом пенсионного возраста.
  2. Соответствующий стаж работы, состоящий из страховых и нестраховых периодов.

Для людей, родившихся позже и охваченных действующей пенсионной системой, есть одно условие выхода на пенсию – достижение установленного законом пенсионного возраста.

Консультант
Дмитрий Константинович
Разумеется, чтобы получить какую-либо выгоду от ZUS, у человека должны быть накоплены средства на счете и субсчете, т.е. он должен заранее внести взнос на пенсионное страхование. Однако сам стаж важен тем, что если там накоплено не так много взносов, накопление соответствующего стажа будет гарантировать право на минимальную гарантированную пенсию. Если это не удастся, пенсия будет ниже – адекватна только накопленному капиталу.

Важны ли типы договоров, по которым работали до пенсии?

Известно, что оплата больничного по умолчанию, происходит только по умовам о праце. По гражданско-правовым контрактам только в случаях добровольного страхования.

Однако пенсионные взносы во время больничного не будут взиматься во всех случаях, а значит проблема может быть актуальной для любого типа договора.

Гарантированная пенсия: как на нее влияют частые больничные?

В этом смысле включение больничного в пенсию крайне важно, особенно для людей, находящихся на грани стажа, гарантирующего право на минимальную пенсию.

В случае лиц, родившихся до 1949 года, то есть вышедших на пенсию по правилам, действовавшим до реформы, женщины должны быть в возрасте 60 лет и иметь 20-летний документально подтвержденный профессиональный стаж. Для мужчин законодатель предусмотрел минимум 25 лет трудового стажа и 65-летний возраст.

Этот стаж работы в ZUS включает не только периоды полной занятости. Формально он определяется исходя из страховых и нестраховых периодов – это их сумма, но с допущением, что нестраховые периоды не могут составлять более 1/3 страховых периодов.

Периоды, не облагаемые взносами, — это, прежде всего, периоды сбора налогов:

  • вознаграждение за период нетрудоспособности, выплачиваемое в соответствии с положениями Трудового кодекса РП;
  • пособия по социальному страхованию: болезнь или уход;
  • реабилитационные услуги;
  • пособия, кроме вознаграждения за период нетрудоспособности, выплачиваемого после прекращения страхового обязательства.

Однако существуют и исключения, которые касаются профессиональных заболеваний, которые могут возникнуть при получении пособий по болезни.

Таким образом, период получения пособия по болезни учитывается при определении права на пенсию по старости только в том случае, если лицо обращается за пенсией по труду:

  • родилось до 1949 года;
  • достигло пенсионного возраста (60 или 65 лет в зависимости от пола);
  • имеет слишком низкий страховой опыт;
  • потеряло право на пенсию по болезни в связи с решением о трудоспособности или в результате истечения срока, за который была назначена периодическая пенсия.

Это означает, что только в том случае, если лицу, подающему заявление на получение пенсии, «не хватает» установленного законом 20 или 25 лет страхового стажа, ZUS будет учитывать период получения пособия по болезни, который будет добавлен к оставшимся страховым и нестраховым периодам, и, следовательно, также к периоду занятости.

Консультант
Дмитрий Константинович
Подводя предварительный итог, можно сказать, что когда используется больничный как часть побочных эффектов профессиональных заболеваний или других долгосрочных проблем со здоровьем, болезнь может быть включена в период времени, необходимый для получения пенсии, тогда как более короткие периоды отпуска по болезни, например, из-за простуды или перелома руки больше не считаются основанием для расчета будущей пенсии.

Как дни болезни засчитываются в минимальную гарантированную пенсию?

Как уже говорилось, при выходе на пенсию по реформированным правилам стаж имеет значение не для получения права на пенсию — это касается всех, у кого есть накопленные в ЗУС средства, независимо от их суммы — а для того, чтобы навсегда гарантировать право на самую низкую пенсию. Напомним, что с марта 2024 года она составляет 1780,96 злотых брутто.

Помимо достижения пенсионного возраста (60 лет для женщин и 65 лет для мужчин), необходимым условием получения минимальной пенсии является подтверждение соответствующего стажа работы, который в рамках реформы пенсионной системы с октября 2017 года составляет 20 лет для женщины и 25 лет для мужчин.

Самая низкая гарантированная пенсия полагается всем, кто достиг соответствующего возраста для получения пособия и имеет необходимый стаж работы. Сам стаж и влияние больничного на выход на пенсию регулируются теми же правилами, что и в случае с ранее описанными правилами для лиц, выходящих на пенсию по правилам старой пенсионной системы.

Гарантированная пенсия: как проверить свой стаж?

Если есть сомнения относительно соответствия текущего стаж пределам, необходимым для получения минимальной пенсии, эти данные можно уточнить в ZUS.

Для этого необходимо подать заявление US-7 (Заявление на выдачу справки/сведения со счета застрахованного лица). Проще всего это сделать с помощью PUE ZUS. Ответ будет предоставлен по электронной почте на почтовый ящик в профиле на этой платформе. Можно заказать и бумажный документ.

Подытожим. Частые больничные влияют на размер пенсионного счета, и, соответственно, на размер будущих выплат. Кроме этого для различных типов пенсионеров время нахождения на больничном может не входить в стаж, необходимый для получения пенсии по дореформенным правилам или минимальной гарантированной пенсии по правилам, действующим сейчас.

Остались вопросы? Задайте их:

  1. Под статьей в виде комментария.
  2. В нашем ТГ-чате.
  3. Через платную консультацию.
Каждый нерешенный вопрос – это незаконченное дело, которое висит над нами как облака. Откладывая его, мы теряем время, энергию и даже спокойствие. Не откладывайте решения на потом, а беритесь за них сейчас. Не бойтесь изменений, не бойтесь принимать сложные решения, потому что именно они могут привести к лучшему будущему.
Задать вопрос консультанту
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных.

x

Спасибо, ваш отзыв отправлен