Профессии, востребованные на рынке труда Польши в 2023 году

Рынок труда – не статичное явление. Изменения в различных областях так или иначе находят отражение в перечнях профессий, наиболее необходимых экономике Польши. Вместе с тем существуют и долговременные тренды, говорящие о неспособности регуляторов исправить ситуацию в данной сфере.

Опубликованы результаты очередного исследования Barometr zawodów: какие специальности необходимы рынку труда в первую очередь, в каких сферах лучше искать работу в 2023 году? Ответы читайте в этой статье «Польского консультанта».

Скрыть содержание

• Предупреждение
• Что такое Barometr zawodów?
• Какие профессии являются дефицитными на польском рынке труда?
• Какие специальности больше не являются дефицитными?
• Причины проблем на рынке труда
• Чем Barometr zawodów может быть интересен иностранцам?

Предупреждение

Несмотря на официальное происхождение Barometra zawodów – исследование проводится воеводским ужендом праци в Кракове – указанные списки дефицитных профессий не являются ни перечнями специальностей высокой квалификации, для получения Голубых карт ЕС, ни профессиями, желательными для польской экономики, которые определяются правительством РП для получения специального разрешения на пребывание и работу.

Многие специальности конечно пересекаются в различных списках, но Barometr zawodów – это результат опросов, статистических расчетов и их обработки. То есть речь идет только о справочной информации.

Что такое Barometr zawodów?

Выпуск этого года показывает, что по 27 профессиям в Польше ощущается нехватка специалистов, остальные находятся в относительном равновесии. Избыточной занятости нет.

Какие профессии являются дефицитными на польском рынке труда?

В отчете отмечается, что 11 из 27 дефицитных профессий относятся к категории, которую можно охарактеризовать как специалистов ручного труда:

• плотники;
• кровельщики;
• электрики;
• повара;
• слесари;
• слесари-монтажники;
• каменщики и штукатуры;
• машинисты (операторы) и слесари землеройной техники;
• станочники;
• сварщики;
• механики.

Пандемия высветила и потребность в медицинских работниках, которая по-прежнему ощущается на рынке труда. Среди дефицитных профессий есть врач, медсестра и акушерка, а также психолог / психотерапевт, физиотерапевт и массажист. В эту группу профессий также входят лица, осуществляющие уход за престарелыми или инвалидами.

Барометр профессий свидетельствует о том, что водители автобусов, грузовиков и тракторов сейчас максимально востребованы на рынке труда. Так же, как специалисты по строительным и отделочным работам.

В дефиците по всей Польше и учителя. В частности, это касается учителей практического профессионального образования, т.е. людей, которые могут воспитать специалистов по профессии, а также учителей общеобразовательных предметов, профессиональных предметов и тех, кто преподает в специальных школах и интеграционных отделениях.

В списке дефицитных есть две профессии, связанные с ведением бухгалтерского учета в компаниях, речь идет о «стационарных» бухгалтерах и их помощниках, а также о бухгалтерах-фрилансерах. Что касается последней профессии, то она с 2017 года числится дефицитной.

Работники склада также входят в число 27 дефицитных профессий, что является производным от растущего спроса на электронную коммерцию, сформировавшуюся в начале пандемии.

Какие специальности больше не являются дефицитными?

Нельзя сказать, что за прошедший год ничего не изменилось. Эксперты отмечают, что в предыдущем выпуске исследования к дефицитным профессиям также относились бетонщики, асфальтоукладчики, пекари, фельдшеры и столяры. Теперь этих профессий в перечнях нет.

Также стоит отметить, что нехватка учителей была меньше. Поэтому количество дефицитных профессий в этом году на три позиции меньше, чем в прошлом, но во многих оставшихся потребность только возросла.

Причины проблем на рынке труда

Одна из главных проблем, как считают профильные эксперты, заключается в плохой адаптации системы образования к требованиям рынка труда: в Польше все еще растет число молодых людей с высшим образованием, а дефицит свидетельствует о том, что наибольший спрос там, где оно не требуется.

«Экономике нужны кровельщики, плотники, водители, и вузы выпускают гуманитариев», — заявили в одном из кадровых агентств, комментируя результаты Барометра.

Нельзя не упомянуть и еще об одной проблеме – старение населения, и как следствие, постепенный уход с рынка специалистов по особо дефицитным направлениям. Например, средний возраст в Польше в настоящее время составляет:

• у учителей — около 47 лет;
• у медсестер — 53 года;
• у бухгалтеров — 47 лет;
• у профессиональных водителей — более 50 лет.

Из-за демографических тенденций на рынке труда возникнут пробелы, которые будет трудно заполнить.

Добавить сюда стоит и низкий коэффициент рождаемости, который означает, что на рынке труда будут ограниченные молодежные ресурсы.

Чем Barometr zawodów может быть интересен иностранцам?

Предоставленные выше данные – это общие сведения по всей Польше. Однако в исследовании есть и интерактивная возможность просмотреть дефицитные профессии по воеводствам и даже по повятам.

Таким образом, иностранец, ищущий работу, может уточнить где именно его специальность наиболее востребована и выбирать место жительство исходя из этого. Либо, наоборот, проверить какие профессии необходимы в местности, где он уже проживает.