В рамках рассмотрения темы трудовых или аналогичных отношений в Польше, нередко поднимается вопрос о таком явлении, как агентский договор. Действительно, законодательство РП предполагает этот специфический контракт, подразумевающий сотрудничество с лицами, которых очень условно (неофициально) можно назвать работодателями.
Что такое umowa agencyjna? Кто и когда может заключить агентский договор? Как выглядит этот контракт? Ответы читайте в данном материале «Польского консультанта».
Что такое агентский договор в Польше?
Агентский договор широко и подробно рассмотрен в Разделе XXIII Гражданского кодекса РП (art.758 – 7649 k.c.). Суть агентского контракта заключается в приверженности агента постоянному посредничеству при заключении договоров от имени доверителя или посредничеству при заключении их с доверителем (принципалом). В обмен на такое действие принципал обязуется выплатить агенту соответствующее вознаграждение (обычно комиссию). К существенным элементам договора, без которых договор не может стать агентским, относятся:
- готовность выступать в качестве посредника при заключении договоров с клиентами;
- постоянство отношений;
- действия от имени принципала;
- вознаграждение.
Агентский договор относится к разряду гражданско-правовых и не устанавливает трудовых отношений (не подчиняется нормам Трудового кодекса Польши).
Типы агентских договоров
Законодательство различает два вида агентского договора. В рамках первого агент выполняет задачи посредника, но не уполномочен заключать договоры с клиентом (заказчиком) от имени доверителя. Его задача состоит в том, чтобы довести ситуацию до заключения прямого договора между клиентом и принципалом.
Во втором случае агент выступает в качестве представителя. Как доверенное лицо он имеет право заключать договоры с клиентами от имени и за доверителя.
Является ли umowa agencyjna B2B-договором?
Этот вопрос очень часто возникает у читателей, хотя ответ на него принципиального значения не имеет. С одной стороны, и агентский договор, и B2B-контракт заключаются между субъектами хозяйственной деятельности. Но с другой, B2B-договор – это более обобщенное, к тому же законодательно не установленное понятие, в то время как umowa agencyjna детально прописана в ГК РП.
Грубо говоря, можно считать агентский договор одним из видов B2B-контрактов, однако, подчеркнем еще раз, последний – это скорее разговорный термин, хоть и имеющий обширное распространение, и подразумевает он более широкие параметры.
Какие работы могут выполняться по агентскому договору?
Конечно все примеры не перечислить, так как применение контракта очень объемно. Но несколько самых расхожих случаев приведем, чтобы сама суть договора стала более ясна.
Наиболее часто umowa agencyjna используется страховыми агентами. С ними так или иначе сталкивалось большинство людей, проживающих в Польше. Такие агенты не являются штатными сотрудниками страховых компаний, но представляют их интересы и могут продавать полисы (по факту – заключать договор на страховые услуги от имени принципала).
Часто на агентские договоры переводят специалистов по продажам, по поиску клиентов, коммивояжеров, риелторов. Реже – снабженцев, поставщиков комплектующих и т.д. На основании umowa agencyjna представляются интересы музыкантов, художников, фотографов и т.п.
Кто может стать агентом?
Несмотря на кажущиеся сходства агентского договора, например, с умовой злецения, он представляет собой совершенно отдельный тип обязательств. Это связано, в частности, с тем, что контрагентом по агентскому договору может стать только лицо, в сферу деятельности которого входит та же деятельность, что и у доверителя.
Агентом может быть индивидуальный предприниматель, товарищество, финансовая компания или даже фонды и ассоциации, если они занимаются коммерческой деятельностью. Таким образом, агентский договор не могут заключать:
- лица, уполномоченные налагать обязательства на основную компанию или ассоциацию;
- партнеры в компании доверителя, которые в соответствии с законом имеют право брать на себя функции, обязательные для других партнеров;
- исполнительные администраторы, то есть ликвидаторы, наблюдатели, администраторы и конкурсные управляющие конкурсной массы.
При осуществлении своей деятельности агент должен быть независимым в принятии решений, касающихся организации своей деятельности, найма сотрудников / подрядчиков или способов обеспечения их безопасности.
Поэтому в ситуации, когда подрядчик (исполнитель по умове злецения) называет себя агентом, но его действие фактически подчинено принципалу, об агентском договоре не может быть и речи. Об отсутствии самостоятельности свидетельствует прежде всего зависимость исполнителя от указаний доверителя в виде циклических встреч, выявления конкретных клиентов и периодической отчетности перед доверителем о проведенной деятельности.
Также контракт не будет считаться агентским, если в договоре с принципалом указано фиксированное вознаграждение, независимо от деятельности поверенного. В решении Верховного суда РП от 24.07.2001 г. (sygn. akt: I PKN 560/00) указано, что:
Относительно второй стороны агентского договора (принципала) стоит указать, что доверителем также должен быть предприниматель, который может заключить агентский договор только в рамках своей предпринимательской деятельности. Это означает, что обе стороны договора должны быть предпринимателями, а значит отсутствие регистрации хотя бы у одной из сторон в CEIDG или Национальном судебном реестре приводит к невозможности заключения umowa agencyjna.
Полномочие агента действовать от имени заказчика (агентская доверенность)
В этом отношении агентский договор также отличается от других типов гражданско-правовых форматов. Само заключение этого соглашения не дает агенту права заключать договоры от имени принципала. Для этого агенту необходимо иметь доверенность.
Агентская доверенность должна соответствовать всем требованиям Гражданского кодекса РП. Она может быть предусмотрена в тексте самого агентского договора, но может быть оформлена и отдельным документом.
На практике рекомендуется использовать второй способ, так как в первом случае агент, предъявляя клиенту доверенность, может раскрыть содержание договора с доверителем. Доверенность не зависит от содержания и наличия агентского договора, за исключением случаев, когда недействительность договора прямо влияет на доверенность.
Содержание доверенности и спорные моменты
Особых требований к содержанию доверенности нет, однако при наличии сомнений относительно объема полномочий агента следует опираться на положение art.759 k.c., которая устанавливает принцип презумпции полномочий. В соответствии с этим положением, агент имеет право:
- принимать оплату принципалу за обязанности, которые он выполняет для принципала;
- принимать за него другие выгоды, за которые он платит;
- получать уведомления о недостатках, заявления об исполнении договора, заключенного от имени доверителя.
Вопрос о доверенности очень важен, так как действия, совершенные от имени доверителя, без соответствующего разрешения или с выходом за его пределы, влекут за собой невозможность признания договора между доверителем и клиентом действительным.
Однако здесь есть один важный законодательный аспект – согласно art.7603 k.c.:
Заявление принципала об отсутствии подтверждения заключенного договора влечет за собой ответственность агента за причинение вреда клиенту. Заказчик также может потребовать возмещения убытков при условии, что он понес ущерб.
Агентское вознаграждение
Вознаграждение является основным элементом агентского договора, без которого он не может считаться действительным. Однако содержание самого договора необязательно должно указывать на это напрямую, так как отсутствие договоренностей на этот счет у сторон приведет к применению art.7581 k.c., в соответствии с которой, если способ вознаграждения не указан в договоре, агент имеет право на комиссионное вознаграждение.
Комиссия – вид вознаграждения, размер которого зависит от количества или стоимости заключенных договоров. Если размер вознаграждения не указан в договоре, оно подлежит уплате в размере, обычно принятом в отношениях данного вида деятельности, а при невозможности определения вознаграждения таким образом, агент имеет право на комиссионное вознаграждение в соответствующем размере с учетом всех обстоятельств, непосредственно связанных с выполнением возложенных на него задач.
Хотя наиболее распространенная форма вознаграждения являются деньги, комиссионные необязательно должны выплачиваться в этой форме. Если вознаграждение должно быть предоставлено в формате, отличном от денежного, в договоре это должно быть четко и подробно указано.
Образец типичного агентского договора
Ознакомиться и скачать бланк типичного договора можно далее:
Подытожим. Суть агентского договора заключается в обязанности агента постоянно выступать посредником при заключении договоров от имени принципала или посредничать в их заключении.
Элемент, без которого нельзя говорить об обсуждаемом типе договора, это вознаграждение в виде комиссии. Комиссия может взиматься как в зависимости от количества договоров, заключенных принципалом с помощью агента, так и от их стоимости. Это зависит от воли сторон.
Вместе с тем неверно оформленный агентский контракт может быть не только признан недействительным, но при некоторых условиях считаться трудовым договором (статья по ссылке посвящена умове злецения, но ситуация аналогичная и с агентским контрактом). Тогда на работодателя возлагаются все обязанности по отношению к работнику, установленные Трудовым кодексом РП.
