Umowa o pomocy przy zbiorach в Польше

С середины 2018 года в Польше действует новый тип трудового соглашения — Umowa o pomocy przy zbiorach (Договор о помощи при сборе урожая). Из названия понятно, что контракт предназначен для сельскохозяйственных работ. При этом у документа имеются существенные отличия от других типов заключаемых соглашений. Все подробности в данной статье.

Скрыть содержание

Что такое Umowa o pomocy przy zbiorach?

Договор о помощи при сборе урожая – это специальный тип трудового контракта гражданско-правовой формы, заключаемый между фермером и работником, для выполнения некоторых сельскохозяйственных работ, перечень которых строго установлен законодательно.

Список работ определяет правительство. Основные из них:

  • Сбор хмеля, табака, трав и/или растений лекарственных, а также некоторых овощей и фруктов (подробнее ниже).
  • Сортировка, переработка, транспортировка, реализация вышеуказанной сельскохозяйственной продукции.
  • Удаление ненужных частей растений.

Полный перечень продукции, к которой может быть применен договор можно посмотреть здесь:

wykaz_produktow_pomocnik_2018

Работа по договору выполняется на территории фермера и предоставленным им инструментом (техникой, оборудованием и т.п.).

Очень важной особенностью такого договора является возможность оплаты по нему ниже минимально установленной почасовой ставки.

Кто может заключить Umowu o pomocy przy zbiorach?

Одной из сторон контракта на сбор урожая обязательно является фермер. Заключить Umowu o pomocy przy zbiorach он может как с гражданином Польши, так и с иностранцем, обладающим правом на работу в Польше. Стороны обязаны быть совершеннолетними.

Как граждане Украины, России и Белоруссии могут заключить такой договор?

С точки зрения законодательства, прямо указано одно – наличие статуса, разрешающего трудоустройство в РП. С иностранцами, которым не нужны никакие разрешения (при наличии карт поляка, сталего побыту и т.д.), ситуация понятна, но что должен оформлять тот, кто не имеет никакого разрешения или имеет документ, связанный с другой работой?

Если работу у фермера на основании договора о сборе урожая иностранец планирует как единственную в Польше, то фермер должен оформить ему сезонное разрешение.

Если иностранец уже имеет в РП официальную работу по другим типам документов, в том числе и у того же фермера, то Umowa o pomocy przy zbiorach теоретически может быть подписана без дополнительного разрешения.

Мнение эксперта
Юлия Владимировна
Эксперт интернет-журнала "Польский консультант"
Здесь мы сталкиваемся с первой трудностью. Муниципалитеты не всегда однозначно трактуют положение о наличии документа о работе иностранца. Иногда, к счастью редко, но чиновники могут заставить получать новое разрешение и при наличии другого документа. Тогда вся история с Umowa o pomocy przy zbiorach становится менее интересной. Повторюсь, так бывает нечасто, но все же лучше уточнить этот момент в муниципалитете заранее.

На какой срок заключается контракт на сбор урожая?

Эта норма строго установлена в законе – договор о помощи при сборе урожая не может быть подписан на срок более 180 дней в году.

Очень важно учитывать этот аспект, если под Umowu o pomocy przy zbiorach планируется получать сезонное разрешение типа S, т.к. этот документ дает право на работу в течение 270 дней, и планы на оставшиеся девяносто желательно составить заранее.

Мнение эксперта
Юлия Владимировна
Эксперт интернет-журнала "Польский консультант"
Нужно обязательно учитывать, что допустимый полугодовой период работы рассчитывается суммарно. То есть если часть времени уже отработана на одного фермера по такому же типу договора, то заключить новый в течение текущего года можно только на срок 180 минус фактически отработанное.

Как заключить Umowa o pomocy przy zbiorach?

В среде юристов любят поспорить на тему допустимости устной формы договора. Действительно, закон этого не запрещает. Однако проблем и неудобств от такой формы контракта значительно больше, чем смысла его иметь. Поэтому мы не станем рассматривать данный вариант, а установим, что Umowa o pomocy przy zbiorach должна иметь письменную форму.

На этом основании и составим пошаговую инструкцию по заключению договора о помощи по сбору урожая между польским фермером и иностранным работником.

Шаг 1. Поиск работы

Это стандартный этап, на котором стороны находят друг друга и договариваются об условиях. Это может быть, как совершенно новое сотрудничество, так и дополнительный договор с фермером, на которого иностранец уже трудится по другому типу контракта.

Шаг 2. Оформление разрешительных документов

На этом этапе определяется необходимость оформления сезонного разрешения для иностранца или возможность его трудоустройства без такого документа.

Выше мы уже касались этого вопроса и выяснили, что единственная работа в РП по этому договору должна сопровождаться открытием зезволения типа S, а совместительство по уже имеющемуся разрешению может не требовать дополнительных оформлений.

Шаг 3. Подписание договора

Договор составляется в письменном виде, содержит всю необходимую информацию: данные сторон, тип работы, обязанности, период действия, уровень оплаты, особые условия, даты, подписи и пр.

Обратите внимание, что дата подписания и дата начала работ могут не совпадать – это должно быть точно указано в контракте. Если дата начала трудоустройства не указана, считается, что она равна дате подписания.

Umowa o pomocy przy zbiorach

Umowa o pomocy przy zbiorach – wzór

Шаг 4. Начало работы

После точного выполнения шагов 2 и 3 иностранец может приступить к работе. Дальнейшие оформления (см. следующий шаг) возлагаются на фермера, работник же может начать исполнять обязанности с даты начала действия контракта на сбор урожая.

Шаг 5. Обязанности фермера после заключения договора

В течение 5 дней фермер обязан зарегистрировать работника в KRUS.

KRUS (Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego, Касса Сельскохозяйственного Социального Страхования) — это аналог привычного ZUS (Управление социального страхования), созданный специально для фермеров. Именно в этом ведомстве происходит оформление работника, на его счета оплачиваются взносы, от него получают компенсацию в страховых случаях.

О системе налогов и сборов при умове о сборе урожая мы поговорим далее более подробно.

Достоинства и недостатки договора

Плюсы и минусы данного типа договора вытекают из его специфики. Основными можно назвать следующие:

Плюсы и минусы
Простота использования
При определенных условиях, отсутствие необходимости получать разрешение на работу
Прогнозируемая длительность работ
Ограниченное время работы
Использование для сокращенного числа сельскохозяйственных направлений
Возможна оплата ниже минимума

Существует еще специфика налогообложения по данным договорам для иностранцев. В зависимости от того с какой стороны ее рассматривать, она может быть как достоинством, так и недостатком. Поместим ее в категорию «неопределенностей», и рассмотрим подробнее.

Налоги сборы, которые платят при договоре о помощи в сборе урожая

Разделим на две составляющие все необходимые выплаты – взносы в KRUS и налоговые отчисления.

Социальные платежи (KRUS)

«Социалка» является обязательной, и состоит из двух частей:

  • Социальное страхование. Размер платежа вычисляется сложным образом: 9% от величины в 33,4%, взятой от средней зарплаты по отрасли за IV квартал предыдущего года. Для ориентира в 2020 году – это 152 злотых в месяц. Платеж неделим, его величина оплачивается вне зависимости от рабочего времени в месяц.
  • Медицинское страхование (увечья, смерть, беременность, роды, профессиональные заболевания и пр.). Составляет 42 злотых в месяц, а при неполном месяце – рассчитывает пропорционально.

Социальные взносы оплачивает в KRUS фермер до 15 числа месяца следующего за отчетным.

Налоги

С налогами ситуация более запутанная. Все зависит от того, является ли иностранец налоговым резидентом Польши, а также от наличия межгосударственных договоренностей о двойном налогообложении.

Подавляющее большинство иностранцев, работающих по этому типу договора, это украинцы и белорусы. У обоих государств есть с РП упомянутое соглашение, поэтому их налоги по договору о сборе урожая выглядят так:

  • Резиденты оплачивают PIT на общих основаниях в Польше. При этом фермер обязан предоставить в установленное время декларацию PIT-11. Подробнее о налогообложении, декларациях, резидентах и нерезидентах можно узнать из этой статьи.
  • Нерезиденты из Украины и Белоруссии могут оплачивать налоги за прибыль, полученную по Umowe o pomocy przy zbiorach, на родине. В этом случае PIT-11 фермером не предоставляется.

Еще один очень важный момент. Если налоги платить положено, то делает это фермер по факту выполненных работ – авансовые платежи не применяются.

Когда Umowa o pomocy przy zbiorach прекращает действие?

Как и любой другой договор, заключенный на определенный срок, действие умовы о сборе урожая прекращается в указанный в ней срок. Никаких дополнительных соглашений не требуется.

Допускается и досрочное прекращение контракта по согласованию сторон или на указанных в нем условиях. Одностороннее расторжение, если оно не предусмотрено самим договором, может привести к компенсациям, в соответствии с Гражданским кодексом, коему и подчиняются все контракты гражданско-правового порядка.

FAQ. Часто задаваемые вопросы

Для лучшего понимания вопроса, в заключении рассмотрим несколько вопросов, появляющихся у наших читателей наиболее часто.

📄 Что такое Umowa o pomocy przy zbiorach?
⌛ Сколько действует договор о помощи при сборе урожая?
💰 Сколько платят по договору Umowa o pomocy przy zbiorach?
📄 Как разорвать договор Umowa o pomocy przy zbiorach?
💰 Можно ли не платить налоги по умове о сборе урожая?

Umowa o pomocy przy zbiorach – еще один тип трудового договора, наряду с умовой о дзело, умовой злецения и, конечно, умовой о праце. Все эти документы дают право легальной работы в Польше, но у каждого есть свои особенности.

Договор о помощи при сборе урожая – весьма специфичный документ, но если условия соответствуют конкретным обстоятельствам, может быть весьма полезным. Теперь вы знаете, как и когда можно заключить контракт данного типа.

Была ли статья полезна?

Не забудь подписаться на наш ТГ-канал. Наши эксперты там проводят опросы и публикуют интересненькое о Польше.

СРОЧНО. Требуется ваш честный отзыв о кадровых компаниях, через которые вы работали. С вас отзыв, с нас консультация 👍
СРОЧНО. Требуется ваш честный отзыв о кадровых компаниях, через которые вы работали. С вас отзыв, с нас консультация 👍
Задать вопрос консультанту
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных.

x

Спасибо, ваш отзыв отправлен