Медицинская страховка NFZ в Польше: что это и сколько стоит страхование здоровья для иностранцев?
Наверное, в современном мире тривиально уверять, что за все необходимо платить. Не менее банально и утверждать, что оплата медицины через страхование – удобный и более экономически обоснованный способ лечения, чем прямые оплаты в больницах / поликлиниках.
Тем более бессмысленно рассуждать о данных материях относительно Польши, где, как и во многих других государствах, медицинское обслуживание возможно на основании страховки.
Кто и как должен быть застрахован в РП? Как и куда отчисляются платежи? Кто имеет право на выплаты? Вопросам страхования здоровья в Польше и будет посвящен этот материал.
Скрыть содержание
- Туристическая страховка
- ZUS и NFZ – что это такое?
- Виды страхования здоровья в Польше
Что обеспечивает Ubezpieczenie NFZ? Где действует медицинская страховка? Преимущества и недостатки Страхование родственников- Как работает обязательная страховка?
- Добровольная страховка для неработающих
- Частная страховка
- Как оформить ОМС иностранцу в Польше?
- Как оформить добровольное страхование в Польше?
- Свидетельство о страховании здоровья
- Прекращение права на медицинские услуги
- Заключение
Туристическая страховка
О параметрах страхования, необходимого туристам, мы уже подробно рассказывали в этом материале. Упомянем лишь, что полис должен покрывать территории всех стран, входящих в «Шенген», а сумма покрытия быть не менее €30 000.
Все дальнейшее повествование пойдет о случаях длительного пребывания в Польше (национальные визы, разрешения не пребывания и пр.).
ZUS и NFZ – что это такое?
Наличие медицинского страхования в Польше считается условно обязательным.Однако отсутствия страховки само по себе не приведет к каким-либо санкциям или депортации. Случаи, когда иностранец не имеет полиса, чреваты внушительной оплатой за медицинские услуги. Невыплаты, в свою очередь, уже могут стать причинами судебного преследования со всеми вытекающими последствиями.
Именно поэтому мы и делает акцент на словосочетании «условно обязательная». При этом в ряде случаев страховые взносы будут взысканы независимо от желания застрахованного (например, при работе), а в других – нет (к примеру, учащийся). Но давайте обо всем по порядку.
Говоря об обязательном (ОМС) и добровольном (ДМС) страховании, в первую очередь необходимо ознакомиться с государственными учреждениями, ответственными за этот процесс:
- ZUS – это уже знакомое нам по другим темам ведомство, отвечающее за все типы социального страхования, начислений и выдачу пособий (расшифровка Zakład Ubezpieczeń Społecznych).
- NFZ – это значит национальный фонд здоровья. Это структурное подразделение ZUS, ответственное конкретно за медицинское страхование (по-польски Narodowy Fundusz Zdrowia).
Каждый раз, когда будут встречаться эти две аббревиатуры, надо понимать, что одно учреждение является частью второго. Это не исключает того факта, что в некоторых регионах различные подразделения ZUS могут находиться в разных офисах, по разным адресам, но могут и компактно располагаться рядом.В зависимости от типа выплат (добровольные или принудительные) оформление так же может происходить в различных структурных подразделениях ZUS (а иногда и в нескольких), но об этом подробнее поговорим далее.
Виды страхования здоровья в Польше
Нередко возникает путаница в самом начале процесса – в определениях видов страхования. Встречаются три основных:
- Обязательное. Еще ее называют государственной, хоть указанный в следующем пункте вид так же относится к госуслугам. Отчисления на ее оплату будут взыскиваться принудительно с полученного дохода.
- Добровольное. Пожалуй, этот вид вызывает большинство путаниц с предыдущим и следующим пунктами, т.к. с одной стороны относится к «государственным» (оформляется в NFZ), имеет четко установленную стоимость и набор услуг, но с другой ее отчисления не взимаются принудительно.
- Частное. Другое название – приватное. Это так же добровольный вид страхования, но в частных компаниях. Ни к NFZ, ни к ZUS отношения не имеет.
Мы будем использовать привычные термины: обязательная (ОМС), добровольная (ДМС) и частная. Акцент будет сделан на двух первых видах, и для начала поговорим об их общих чертах.
Что обеспечивает Ubezpieczenie NFZ?
Перечень услуг по этим двум видам страхования определен законодательно и включает в себя все базовые диагностические, лечебные и реабилитационные процедуры, включая экстренную помощь.
К основным услугам можно отнести:
- Скорая помощь, в т.ч. в случае несчастного случая, услуги врача, санитаров и автотранспорта.
- Диагностика, в т.ч. лабораторные процедуры.
- Услуги профильных специалистов.
- Оформление больничного.
- Амбулаторное лечение.
- Уход за лицами, требующими дополнительного присмотра.
- Сопровождение беременности и родов в Польше.
- Уход на новорожденными.
- Психологическая помощь.
- Стоматология.
Последний набор услуг ограниченный. Стоматология подразумевает довольно широкий спектр, однако часть из списка доступна постоянно (например, помощь при экстренной боли), а часть периодически (к примеру, обследование – 3 раза в год, удаление зубного камня – 1 раз в 365 дней, протезирование – раз в 5 лет и т.д.).
Некоторые услуги (в их числе лечение каналов задних зубов) бесплатно не предусмотрены, а для детей, наоборот, список возможностей значительно усилен (в т.ч. лечение молочных, брекеты и пр.).
Полный перечень действующих услуг Фонда можно увидеть на сайте польского Минздрава.
Где действует медицинская страховка?
Воспользоваться услугами ОМС и ДМС можно в любом государственном лечебном учреждении (кроме имеющих специальные статусы). Распространяются эти виды страхования и на частные клиники, однако только на те, что имеют соответствующие договора с государством.
Перед обращением в частную клинику обязательно уточните возможность обслуживания по обязательному / добровольному страхованию. В противном случае возможно выставление дополнительного счета за лечение.Преимущества и недостатки
И обязательное, и добровольное страхование имеют одинаковый набор услуг. Поэтому и недостатки у них общие. Основными являются:
- Лимитированный пакет услуг.
- Ограниченный список лечебных заведений.
- Большая вероятность длительного ожидания.
Общими являются и преимущества:
- Бесплатный набор необходимых мед. услуг.
- Шаговая доступность поликлиник.
- Стационарное лечение, в т.ч. при экстренной госпитализации.
- Бесплатное обслуживание для членов семьи (подробнее далее).
Обязательное страхование комфортно еще и тем, что его оформлением сам застрахованный не занимается.
Страхование родственников
Часто для иностранцев имеет большое значение оформление страховки для членов семьи. И ОМС, и ДМС подразумевают способы такого страхования.
Обладатели обязательной и добровольной страховок имеют право бесплатно вписать близких родственников в имеющийся у них полис. При этом дополнительных расходов нести не придется, а родные будут иметь право на тот же пакет медицинских услуг.К членам семьи могут быть отнесены следующие родственники, не имеющие собственной страховки:
- Дети. К это категории могут быть причислены и собственные дети, и внуки, и дети супруга/супруги, и усыновленные, и те, кто находится на попечении. Временные ограничения: до совершеннолетия или 26 лет, в случаях продолжения обучения. Инвалиды – пожизненно.
- Супруг/супруга. Условия те же – отсутствие своего полиса.
- Родители, дедушки-бабушки. При важном дополнительном условии – эти лица и застрахованный должны проживать вместе и вести общее хозяйство.
Разумеется, указанные члены семьи должны легально находиться на территории Польши.
Важно понимать, кто и как инициирует процесс страхования родственников:
- Оформление обязательной страховки на члена семьи производит то лицо, которое выплачивает взносы в NFZ (об этом подробнее ниже). К примеру, семью трудоустроенного вписывает работодатель, подав в НФЗ соответствующие документы. Однако требование к нему о произведении операции должен предъявить работник.
- Для вписывания родственника в добровольное страхование, процесс инициирует застрахованный. Для этого он обращается в отделение ZUS.
Автоматически на члена семьи страховка не распространяется. Ответственность за страхование родных лежит на застрахованном.
Теперь рассмотрим виды страхования в разрезе их отличий.
Как работает обязательная страховка?
Этот полис называется «обязательным», т.к. в ряде случаев его оформление происходит вне зависимости от желания иностранца (с гражданами РП ситуация аналогичная). К таким случаям относятся:
- Официально трудоустроенные (за исключением частных предпринимателей).
- Члены семей обладателем ОМС.
- Безработные, получающие пособие и зарегистрированные в Центре занятости.
- Беженцы (до 12 месяцев пребывания).
- Исполнители религиозных обрядов (священнослужители установленных законодательством вероисповеданий).
- Заключенные.
- Дети, находящиеся на попечении школ (даже в случаях незаконного пребывания их родителей).
- Проживающие в Польше граждане других стран ЕС.
Последний пункт распространяется и на граждан Лихтенштейна, Норвегии, Швейцарии и Исландии.
Сколько стоит обязательное страхование?
Размер взносов определяется государством и установлен в процентах от дохода (при работе) или в конкретной сумме (для льготной категории лиц). К примеру, для работающих украинцев и других иностранцев, выплаты на медицинское страхование (за исключением других видов медицинских выплат) составляет 7,77% от зарплаты брутто.
Несмотря на разную стоимость фактических выплат, зависящих от уровня дохода, предлагаемые по ОМС услуги равны для всех обладателей этого вида страхования.
Кто оплачивает взносы в ЗУС?
И оформление договора, и последующие выплаты осуществляет тот, кто генерирует доход для застрахованного. Для трудоустроенного – это работодатель, для льготников – государственные структуры, ответственные за его благополучие.
Все действия и дальнейшие выплаты производятся вне поля действия застрахованного, путем удержания необходимой суммы от его ежемесячного дохода. Однако каждый работник имеет право выяснить в NFZ выплачиваются ли за него взносы.
Важно понимать, что работодатель оплачивает страховку за работника, а заказчик за исполнителя работ. То есть застрахованным будет как иностранец, работающий по Umowa o pracę, так и по гражданско-правовым формам dzieło / zlecenie.Добровольная страховка для неработающих
Еще раз повторимся, что добровольной страховка называется из-за самостоятельности оформления документов. Но, в отличие от частной (о ней ниже), договор заключается с теми же государственными структурами, что и при ОМС. Набор услуг так же аналогичный.
Распространенными случаями использования ДМС являются студенты и учащиеся (в т.ч. на языковых курсах, в полицеальных школах и т.п.). Другие случаи – все, кто не попал под категорию ОМС.
Отдельная категория – предприниматели (владельцы фирм). Они выплачивают взносы самостоятельно, на условиях ДМС, однако для них такие выплаты обязательны. Если бизнесмен трудоустроен в своей же фирме, и платит себе зарплату, он может иметь ОМС.
Цена
Размер взносов установлен законами, и зависит от сферы деятельности. Безработным студентам устанавливаются суммы в размере 40-55 злотых (работающие должны иметь ОМС), частные предприниматели могут выплачивать значительно большие суммы.
Кто оплачивает взносы?
Выплата взносов осуществляется застрахованным самостоятельно. Средства перечисляются на счет ZUS конкретного Воеводства, который будет сообщен при подписании договора.
Оплата производится до 15 числа каждого месяца за месяц предыдущий (к примеру, до 15 февраля за прошедший январь).
Частная страховка
Этот вид страхования не относится к государственным. Он так же добровольный, но заключается с частной компанией. Условия полиса могут быть совершенно разными, и в основном не регулируются законом.
Это может быть и совсем недорогой набор профильных услуг, и, наоборот, перечень, значительно превышающий положенное по ОМС и ДМС.
Оформить частную страховку имеет право каждый, но при этом лица, которым необходимо иметь обязательное страхование, от оплаты ОМС не освобождаются.Все дальнейшее будет рассмотрено без учета этого вида страхования.
Как оформить ОМС иностранцу в Польше?
В связи с тем, что список лиц, которым необходимо оформлять обязательное страхование, точно определен их статусом, а самим процессом занимаются лица / органы этот статус предоставляющие, от самого иностранца не требуется ничего, кроме оформления первоначальных документов.
К примеру, чтобы получать услуги по ОМС работнику, ему нужно легально трудоустроиться. Далее, в течение 7 дней работодатель должен подать в ZUS заявление и данные о трудоустроенном, и страховка начинает действовать.
Напомним, что для внесения членов семьи в страховку, застрахованный должен предоставить работодателю информацию о них.Как оформить добровольное страхование в Польше?
Желающие получать услуги по ДМС, инициируют процесс самостоятельно:
- Необходимо подать заявление в местное отделение NFZ.
- Вместе с заявлением предоставляется один из перечисленных документов:
- карта побыту;
- документ беженца;
- карта резидента ЕС.
- Подписывается договор.
- Застрахованный обращается в инспекторат ЗУС (или учреждение, ответственное за данный процесс в конкретной местности – подскажут в НФЗ) для заполнения формы ZUS ZZA (бланк будет предоставлен на месте).
- Нужно получить реквизиты для оплаты, и совершать ее в положенное время.
Распространение ДМС на членов семьи так же инициирует застрахованный, путем дополнительного обращения в ZUS.
Подробнее о добровольном страховании можно узнать из этого материала.Свидетельство о страховании здоровья
В вышеизложенном тексте несколько раз было использовано привычное многим слово «полис» — это сделано исключительно для упрощения понимания. Как таковой может и отсутствовать, т.к. подтверждением наличия ОМС и ДМС в Польше являются:
- Специальный бланк, выданных в ZUS/NFZ (существует несколько видов).
- Завизированный бланк заявления и подтверждение оплаты (для предпринимателей).
- Справка с места работы (с подтверждением оплаты взносов).
- Документ из центра занятости (для безработных).
Гражданам других стран ЕС выдается специальное удостоверение (Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego). Члены семей застрахованных, кроме вышеописанного, могут применять специальное «семейное удостоверение», выдаваемое по месту работы или в ЗУС.
Прекращение права на медицинские услуги
Страховка перестает действовать через 30 дней с момента прекращения оснований для ее получения. Отправной точкой может быть увольнение с работы или прекращение поступления платежей по ДМС.
Заключение
Никто не будет спорить, что быть здоровым хорошо. Но и мало кто возразит, что заболевания приходят без предупреждения, и вылечить их порой стоит не малых средств и усилий. Польская медицина находится на приличном уровне качества, но и стоимость услуг порой может быть внушительной.
Страховка поможет значительно сэкономить, поэтому иметь ее в интересах всех, постоянно проживающих в РП. Теперь вам известно какие услуги можно получить по ОМС и ДМС, и в каких случаях оформление обязательно, а в каких добровольно.
Остались вопросы? Задайте их:
Каждый нерешенный вопрос – это незаконченное дело, которое висит над нами как облака. Откладывая его, мы теряем время, энергию и даже спокойствие. Не откладывайте решения на потом, а беритесь за них сейчас. Не бойтесь изменений, не бойтесь принимать сложные решения, потому что именно они могут привести к лучшему будущему.
- Под статьей в виде комментария.
- В нашем ТГ-чате.
- Через платную консультацию.
Здравствуйте, подскажите, свидетельство о страховании выдается в день обращения?
Какая форма заявления для отчесления взносов 1,5 % в ЗУС для оплаты больничного.
Андрей, если речь о добровольном страховании по умове злецения, то посмотрите этот материал. Но если Вы работаете по умове о праце, эти взносы являются обязательными и дополнительно подавать заявлений не нужно.
Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста, если я устроилась на работу по umowa o dzieło, то фирма будет оплачивать ZUS или я это должна буду делать сама? Устроилась на работу и буду подавать документы на czasowy pobyt. Для этого мне нужно страхование. Если фирма по этому виду договора не будет платить взносы в ZUS, то какую страховку мне лучше сделать? Могу ли я от своего лица обратиться в ZUS или NFZ чтобы застраховаться?
Алеся, и оплата ZUS, и налоговые обязательства за Вас выполняет работодатель. Все, что требуется от Вас – понимать, почему зарплата брутто, указанная в договоре, меньше зарплаты нетто, которую вам выдадут на руки. Эта разница как раз и есть налоги и сборы.
Для подачи на карту Вам потребуется получить от работодателя Приложение 1 к заявлению. Там он и укажет все необходимые параметры.
Здравствуйте, хочу оформить добровольную страховку nfz, и хочу вписать своего мужа, у меня рабочая виза D и учусь в полициальной школе( имеется 50% скидка на страховку), интересно какая будет цена?
Добрый день, я работаю по визе до 15.08.22., Усова злецения , забрала дочь 20.02.22. Ей 14 лет с Украины в Польшу в школу. Я пользуюсь медициной бесплатно. Как застраховать дочь, что бы обратиться к врачам? Как в ЗУСе платить и сколько стоит платеж в частном порядке.
Алла, посмотрите данный материал.
Дд, если приписаться к zuc супруга какие суммы он будет оплачивать ??
Екатерина, на величину взносов это не влияет. Те же суммы останутся.
Здравствуйте.Нужна ли страховка для получения студенческой визы если человек(дочь 17 лет) подключен к моему ZUS?То есть она учиться сейчас в Польской школе,но вынуждена поехать в Украину,и вернутся по открытию визы.
Дмитрий, некоторое время назад приняли поправки в закон, в соответствии с которыми страховку для национальной визы необходимо покупать в любом случае. Это касается даже работающих и имеющих свою страховку в ZUS. То есть теперь они даже не пытаются слушать про наличие страхования – требуют купить полис в любом случае.
Здраствуйте. Я работаю на умове о праце. Могу ли я зарегестрировать своего мужа в свой страховий полюс, но в даный момент мы официально не зарегистрированы.
Людмила, вписать в страховку можно только члена семьи. Для супруга это должен быть официальный брак, признаваемый Польшей.
Здравствуйте, я являюсь студенткой польского медицинского вуза, у меня открыта национальная виза типа D по Карте Поляка, могу ли я оформить добровольное страхование в NFZ/ZUS?
Заранее спасибо.
Марина, теоретически, добровольное страхование может оформить любой, официально проживающий в Польше. Но на практике могут быть нюансы из-за требований некоторых документов. Например, иногда не страхуют без мельдунека, а проживающим в общежитии или хостеле не всегда удается его получить. Но это скорее исключение, чем правило. Надо запросить у них точный перечень документов – если все, что они хотят Вы сможете предоставить, проблем быть недолжно.
Добрый день! Прошу ответить на вопрос!
подал документы на карту побыту- цель работа, недавно поставили печать в паспорт (и одновременно принес залачник и умову от работодателя), Но я не проработал долго у этого работодателя, нашел новую работу! (освядченне, умову и новый залачник еще не сделали, но обещают!) В данный момент у меня появился в Личном кабинете запрос о том чтобы я принес — страховку (Przedłożono ubezpieczenie). Скажите как быть в таком случае?? нужно ли оформлять добровольное NFZ ?? (и на сколько по времени, если у меня скоро будут документы от новой работы? или можно подождать уже до получения документов — освядчення умовы и залачника и отнести их в уженд??работа ведь уже будет являться свидетельством что платится страховка)
Спасибо!
Роман, при смене работы у Вас есть 14 дней, чтобы уведомить уженд об увольнении, и 30 дней (с момента увольнения) на предоставление документов о новой работе. Лучше сообщить об увольнении, тогда и со страховкой они подождут нового трудоустройства. В противном случае, при неисполнении вовремя их запроса, могут приостановить рассмотрение, а узнают, что Вы не работаете в заявленном месте, могут отказать.
Нюансов во всем процессе смены работы может быть очень много, сильно отличающихся в разных воеводствах. Но эти 14-30 дней везде одинаковы, и о дальнейших шагах Вам подскажут в уженде.
Добрый день. Хотел задать вопрос по страховке. Как можно получит ребёнку 12лет лекарства дорогостоющий и какая Должна быть сраховка что бы дала результат. Виталий. Вариант переезда росматриваем. Вообще все вариант.
Виталий, к сожалению, не смогу Вам компетентно ответить – не моя тема. Вам лучше проконсультироваться с профильным специалистом. Например, посмотрите в Интернете онлайн-консультации у польских специалистов. Нередко среди них есть и русскоговорящие.
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, можем ли мы обратиться в NFZ и вписать в страховку мужа меня (жена) и ребёнка. У мужа умова злиценя, работодатель посоветовал для того, чтобы вписать членов семьи, муж может сам обратиться в NFZ, так ли это? Можем ли мы это сделать самостоятельно?
Вероника, по правилам, делать это должен работодатель, т.к. он является плательщиков в ЗУС за Вашего супруга. Но вполне возможно, что договор составлен и таким образом, что можно обращаться самостоятельно. Попробуйте. Как минимум проконсультируетесь.
Но если это далеко / долго / неудобно, то лучше доставать работодателя – он не вправе отказать своему сотруднику в требовании вписать его жену и ребенка. К тому же, ему это ничего не будет стоить.
Но надо понимать, что по умове злеценя могут выплачиваться в ЗУС не все социальные платежи. Тогда и услуги такого страхования будут соответствующими.
У меня такой вопрос.
Поступила на языковые курсы на год. Для подачи на карту побыта нужна страховка. А в статье указано, что для ДМС необходимым условием является легальный статус (на который и подаю) замкнутый круг. Какую страховку мне нужно оформить?
Александра, я попробую в общих чертах описать, но конкретику Вам придется уточнять в уженде, т.к. многие параметры непостоянны.
Если нет возможности оформить ДМС, оформляют частный полис (страховку от частной компании). Однако не каждую примут в уженде – опять же, это нужно будет уточнить. Далее, после получения ВНЖ, сможете обратиться за ДМС.
Добрый день. Я с женой открыли фирму в Польше, себя не устраивали на работу и в zuc и nfz мы не платим, имею частную страховку на семью с ребёнком, хотим подать на карту, что продолжать работать на развитие своего дела, нужна ли нам страховка nfz и производить взносы в zus или мы можем показать страховку с частной клиникой?
Гена, если специфика деятельности и формы организации не требует Вашего трудоустройства (а в некоторых случаях без этого не обойтись), то и платить не нужно. Добровольное страхование может быть использовано, если покрывает необходимый пакет услуг.
Уважаемая Юлия Владимировна, если Вы сможете ответить на вопрос буду признателен.Могу ли я,имея карту NFZ сделать операцию? Об операциях в статье ни чего не написано.Заранее признателен.
Руслан, «операция» — слишком размытое понятие. Страховка подразумевает некоторый набор медицинских услуг и условий их оказания. Если Ваша операция в этот перечень входит, то будет оплачена, если нет, соответственно, не будет. Уточнять нужно непосредственно в отделении NFZ.
Добрый день.Я студент, хочу оформить карту побыту, знаю что это очень муторно и долго.Поэтому мне срочно нужно узнать достаточно ли моей(из моей страны) медицинской страховки для ее оформления, или мне нужно оформлять страховку NFZ?
И еще, при оформлении страховки NFZ, я слышал что например, даже если я оформлю страховку 2 декабря, действовать она начнет только с начала следующего месяца, то есть с 1 января. Это правда?
Заранее, спасибо за ответ.
По поводу начала действия полиса, надо уточнять на месте. Что касается имеющегося полиса, то если он действует в Польше, если указанных сумм / услуг достаточно, то Вы вправе им воспользоваться, в т.ч. и для получения арты побыту.
Доброе время суток. Помогите пожалуйста розобраться(. Я работаю на розвивающуюся фирму которая ещё ничего не розбираеться в трудоустройстве иностранцев. Работаю по визе рабочей, должен подписать умову о праци на днях. Жена едет с ребёнком 4 лет, она имеет рабочую визу, ребёнок биометрию 19 дней. Мест в садиках пока нет. Моя официальная зарплата будет составлять 1230 зл. Отец и мать жены работают тоже здесь имеют официальную 2250 на каждого, имеют печати ждут карту побыту. Возможно ли к их ЗУС присоиденить жену и дочь и подать на карту побыта…? Спасибо большое за ответ.
Алекс, если Ваша супруга едет работать, что у нее автоматически будет свой NFZ. Ребенка можно будет привязать к одной из ваших страховок. Использовать доходы бабушек-дедушек, при наличии работающих родителей в Польше, удастся навряд ли. Вернее, надо будет оформлять спонсорства, а это не так просто – уточнить нужно в уженде.
Однако есть и очевидные проблемы:
• Указанный Вами доход ниже минимального. Тут могут быть вопросы у воеводства. Но если совместного с супругой дохода хватит на покрытие необходимых средств на всю семью, то могут вопрос с картой рассмотреть.
• 19 дней – это очень ограниченный срок. Садик иметь желательно хотя бы факт подачи документов.
Муж офицально оформлений.Роботодатель платит за него внески,можете он нас вписать с ребенком в свою страховку…Надоли чтото доплачивать?
Татьяна, может, доплачивать не надо. Но ваш муж должен подать соответствующее заявление своему работодателю. Работодатель и произведет все необходимые оформления. Если, конечно, Вы сами не работаете, и за Вас не платят налоги и сборы.
Здравствуйте!
Я подал документы на карту побыту как абсолвент который ищет роботу, нужна страховка, но так ка я не студент в ZUS она для меня будет стоить около 460 зл в месяц, знаю что можна через работодателя, но я иду на курсы с октября, с 3 х месячным стажем, тоисть работать я щас не смогу, как можна сделать эту страховку, не дорого, что бы ее приняли и не было потом вопросов!
Спасибо!
Александр, размеры взносов определены государством. К сожалению, у меня нет информации, как можно их сократить.
Добрый день!
Ребенок едет учиться в ВУЗ, открыта студенческая виза и есть ОМС, сделанное в Украине для получения визы. Возможно ли сделать ДМС в Польше в NFZ ?
Говорят, что в случае необходимости, эта страховка работает более качественно, в отличие от PZU, открытой для визы. Благодарю!
Екатерина, если речь о добровольном страховании, то его сделать можно. Но детали (в частности нужен ли некий взрослый страхователь для несовершеннолетних) надо уточнять на месте.
Добрий День !
Маю декілька запитань :
Маю сталий побит, хочу зробити добровільне страхування .
Чи можу я оплачувати страховку онлайн (на той період як буду в Україні ) і чи потрібно після оплати заносити якісь документи чи чеки в ZUS чи NFZ ?
Надається якийсь мінімальний термін — контракт, що раніше зазначеного строку не можливо відмовитись від страховки ?
Чи можна в любий період відмовитись від страхування ?
Чи можливо так , що 4-5 місяців оплачував страховку а потом місяць чи два пропустив і далі знову оплачувати — страховка так поновлюється чи потрібно заново все оформляти ?
Якщо я матиму страховку і працевлаштуюсь офіційно, то потрібно сповістити роботавца що я застрахований , так як при оф працевлаштуванні надається така страховка . І получається що з роботи будуть вираховувати за страховку і я сам буду ще платити за добровільну страховку ?
Большинство Ваших вопросов следует адресовать в страховую компанию, т.к. они относятся к сфере деятельности юридического лица, а не общим правилам / законам (я о способах оплаты, сроках полиса и пр.).
Отказаться от страховки Вы право имеете, но условия такого отказа могут быть разными. Что касается обязательного страхования, то оно не зависит от добровольного – потому и обязательное, что иметь его обязаны все. Добровольное, в случае обязательного, играет роль дополнительных инструментов, расширяет выплаты, перечень услуг и пр.. но никак не отменяет обязательное.
Здравствуйте. Если я и мой ребёнок на печати, можем ли мы оформить страхование?
Если есть основания, то можете. Необходим любой случай законного пребывания, а ожидание решения по карте таким является.
Здравствуйте подскажите пожалуйста покрывает страховка Nfz иностранца,лечения гематологических заболеваний у ребенка
Александр, к сожалению, не подскажу. По конкретным заболеваниям нужно уточнять на месте.
Здравствуйте. Можно ли оформить туристическую страховку подавая на карту побыта? Есть разрешение на работу пол года и договор на год, по договору мы отказались от страховки, и теперь стоит вопрос какую страховку нужно для подачи документов.
И если да, то можно ли тогда продлить турист.страховку если есть до декабря?
Валентина, здесь какая-то путаница. Нет такого договора, который позволяет «отказаться от страховки». Вероятно, Вы имеете в виду, что заключили договор гражданско-правовой формы (НЕ умову о праце), и в нем указано, что все необходимые налоги и сборы оплачиваете Вы сами, а не «работодатель». Такое бывает.
Но это означает, что все необходимые выплаты должны производить Вы сами. Значит, в т.ч. выплачиваются и страховые взносы. Значит – страховка у Вас есть.
С этим вопросом важно разобраться еще и потому, что если какие-то взносы по незнанию Вы не платите, то могут быть проблемы при подаче на карту побыта. Обязательно все проверьте.
Здравствуйте! Для оформления польской национальной визы нужен страховой медицинский полис. Находясь летом в Польше по безвизу можно ли предварительно оформить страховку в польской страховой фирме, чтобы предъявить ее в консульство при подаче документов на визу, и не «кормить» украинские страховые, которые часто не выполняют свои обязательства? Виза будет с нового учебного года на основании приглашения от вуза, т.е. пока нет ни PESELа, ни других польских документов.
Ирина, существует список аккредитованных страховых, которые принимаются к рассмотрению. Надо уточнить непосредственно в консульстве / визовом центре входит ли выбранная Вами компания в этот перечень. Если да, может взять полис у нее.
Здравствуйте!
У меня национальная виза D, студент магистратуры, есть карта поляка. Работаю официально на umowie zlecenia. Каждый месяц получаю rachunek и składka na ubezpeczenie zdrowotne составляет 0,00 зл. К врачу пока не обращался, но вопрос могу ли я пользоваться услугами NFZ, и если так — могу ли я вписать свою супругу тоже? Заранее благодарю.
Валерий, при таком типе договора вполне возможно, что оплата взносов возложена на Вас. Но может быть и обратная ситуация. Смотрите внимательно контракт, а еще лучше обратитесь с вопросом напрямую в ZUS.
Если страховка есть и за нее платит работодатель, вписать супругу может он совершенно бесплатно. Надо только заявить ему о таком желании.
Добрый день. Возможно ли оформить ДМС в NFZ/ZUS имея только карту поляка и национальную визу D. Карты побыта нет, официальной работы нет.
Заранее спасибо за ответ.
Вадим, сомневаюсь, но лучше уточните на месте. С другой стороны, если речь о добровольном страховании, почему именно ZUS?