По гражданско-правовым договорам планируют взимать социальные взносы в полном объеме

Правительством Польши разрабатывается законопроект, нивелирующий главное преимущество умовы злецения, а именно возможность зарабатывать больше за счет пониженных социальных взносов.

Что задумали чиновники, почему это не очень выгодно иностранцам и что скрывается за «благими намерениями» правительства – в материале «Польского консультанта» в рамках цикла о гражданско-правовых договорах.

Скрыть содержание

• Когда по умовам злецения и умовам о дзело будут платить полные взносы ZUS?
• Что планируют изменить?
• Чем ситуация угрожает иностранцам?
• В чем преимущества?
• Иногда они проговариваются
• Новости по теме
UPD. 18.06.2024. Полные взносы распространятся и на умовы о дзело     UPD. 19.04.2024. Поправки вступят в силу с 2025 года?     UPD. 17.01.2024. Введение полных взносов в 2024 году не будет     UPD.15.11.2023. Правительство Польши подтверждает намерение ввести полные взносы с 2024 года     UPD.25.11.2022. Введение данных изменений перенесено на 2024 год    

Когда по умовам злецения и умовам о дзело будут платить полные взносы ZUS?

По последним данным, принятие поправок запланировано на 2024 года, однако вступление их в силу произойдет в первом квартале 2025 года, причем по заявлению профильного министерства, это коснется также и умов о дзело. Подробности будут известны после принятия законопроекта.

Напомним, что начало действия данной нормы уже переносилось неоднократно. Как только ситуация прояснится, данный материал будет актуализирован.

Что планируют изменить?

Напомним, что уровень защищенности сотрудников, работающих по гражданско-правовым контрактам, значительно ниже, чем у их коллег, подписавших умову о праце, так как по умовам злецения взносы платятся не в полном объеме, а по умовам о дзело — не выплачиваются вообще. При этом работодатели нередко предпочитали заключать с иностранцами именно эти типы договоров, как наименее затратный для обеих сторон. У всего этого было только одно главное достоинство – возможность большего заработка, за счет снижения числа выплат в различные фонды.

Именно это обстоятельство и хотят устранить в правительстве, предлагая взимать oskładkowanie (выплату взносов) в полном объеме. Делать это планируют со всех типов гражданско-правовых контрактов:

• единственного договора;
• дополнительного договора в рамках того же предприятия;
• договора на вторую работу;
• при наличии предпринимательской деятельности.

Несмотря на негативное восприятие этого факта и работниками, и работодателями, Министерство РП по делам семьи, труда и социальной политики подтвердило, что изменения будут внесены в законодательство в самое ближайшее время.

Чем ситуация угрожает иностранцам?

Напомним, что взносы за работника (подрядчика) выплачивает работодатель (заказчик). Однако часть из них покрывается за счет самого работодателя, а другая вычитается из заработной платы сотрудника.

Логично, что предлагаемые меры невыгодны обеим сторонам, но для работодателя в умове злецения все равно останется ряд преимуществ перед трудовым договором umowa o pracę.

В результате несложно предположить, что договора-заказы все равно останутся самыми распространенными среди работающих иностранцев, однако уровень заработной платы может снизиться.

В чем преимущества?

Во-первых, по всем контрактам будет оплачиваться больничный, в том числе при несчастном случае.

Во-вторых, по умовам о дзело будет пополняться пенсионный фонд, чего раньше не происходило в большинстве случаев, а также появится доступ к медицине.

Иногда они проговариваются

«Еще ничего не решено», «мы только обсуждаем», «все обязательно будет согласовано с федерациями работодателей и профсоюзами», — эти и другие заверения часто звучат от многих представителей правительства. В качестве благой цели декларируется забота о работниках, т.к. бо́льшие взносы увеличат социальные пособия, в т.ч. пенсии.

Но один из правительственных чиновников вскользь упомянул, что из-за кризисных явлений у государственного бюджета могут быть проблемы, а дефицит Фонда Социального Страхования все более очевиден. Полное же oskładkowanie по умовам злецения может пополнить казну на миллиарды злотых в год.

По мнению польских экспертов, такие изменения хотели ввести уж давно, и только политическая целесообразность из-за выборы, при очевидной непопулярности меры, остановили процесс.

Подчеркнем, речь идет об обсуждении новых правил. Пока они не обретут форму закона, вступившего в силу, действуют прежние положения.

Новости по теме

UPD. 18.06.2024. Полные взносы распространятся и на умовы о дзело

По заявлению министра семьи, труда и социальной политики Польши, изменения – полные взносы ZUS – будут браться не только по умовам злецения, но и по умовам о дзело. Причем распространится данная норма на все типы этих договоров, даже если они единственные с конкретным заказчиком. В результат все гражданско-правовые договоры окажутся облагаемыми взносами на все типы социального-страхования.

UPD. 19.04.2024. Поправки вступят в силу с 2025 года?

В ZUS заявили, что рассчитывают на вступление в силу поправок с 1 января 2025 года. Это, по заявлению чиновников, поможет привлечь дополнительно около 4,5 миллиарда злотых в год и поможет частично погасить дефицит Управления социального страхования.

UPD. 17.01.2024. Введение полных взносов в 2024 году не будет

Из официальных сообщений ZUS видно, что планируемые нововведения снова перенесены. В 2024 году, с большой долей вероятности, полные взносы взиматься не будут. Ориентировочно поправки начнут действовать только с 2025 года.

UPD.15.11.2023. Правительство Польши подтверждает намерение ввести полные взносы с 2024 года

Министерство фондов и региональной политики РП опубликовало проект реформы, включающий, в том числе, и введение полных сборов ZUS по умовам злецения. Фактически это будет означать появление дополнительного обязательного взноса по временной нетрудоспособности (оплата больничного листа), и, как следствие, снижение величины нетто-зарплаты.

Срок указан прежний – 2024 год, однако более детальной информации на данный момент нет. Вероятность принятия проекта так же непонятна.

UPD.25.11.2022. Введение данных изменений перенесено на 2024 год

Правительство РП вновь перенесло вступление в силу указанных далее изменений (ранее планировался их запуск в марте 2023 года). Планируется, что в первом квартале 2024 года начнут действовать положения, вводящие обязательство покрывать все умовы злецения отчислениями на социальное страхование, независимо от полученного дохода.